生い立ち

プラネットマインド設立以前、代表の志村正彦は、取引先も競争相手も大企業というビジネス環境の中、塗料の研究開発・製造販売をするメーカーに身を置いていました。 その間、企業組織の中で自分の持ち味を生かせず埋没していく人々を数多く見てきました。 もっと、自分の持ち味を活かし、自分らしく生きるためにはどうすればいのか？ それは縦割り組織でなく異種連想の横断型組織の形成こそ大切であると考えるに至りました。 そこで各自の信頼と相利共生の心(MIND)を軸に各々(PLANET)の情報・知識・経験などを活かしあう縦軸（年代）の深さと横軸（単なる同種の集合体でなくあらゆる異種の集合体）の広さを持つ、横断的相互補完型のネットワークづくりのために、（有）プラネットマインドを設立しました。 ビジネスの究極は、個人対個人、｢人とは何ぞや｣の大命題のもと、13年間、実践あるのみとTRY　＆ERRORでシステムづくりをしてきました。 ■システムの詳細 プラネットマインドは、理論よりも、昔から、理論よりも実践からノウハウが得られるの諺どおり、人的資本を形式知の共有化のためのシステムでなく生々しい組織のダイナミズムの中でとらえることができるよう、人に立脚した起業・企業支援システムを培い、実践経験してきたノウハウのもと、「理論と実践」を併せ持つなど他のコンサルタントと一線を画し、中小企業・個人に最も効果的な、最も低コストのサービスを提供する実践的戦略コンサルティング会社として今日に至っています。 ■PLANETMINDの考え方 弊社のサービスの考え方を端的に表している言葉を以下に引用します。 ｢知識資産を創造、伝達、収集、統合、保護、活用する能力こそ、ニューエコノミーにおける企業の本質である｣ カリフォルニア大学バークレー校ビジネススクール前学長の言葉より Organizationは、生物体の意味であれば、細胞レベルが人、その融合体が企業、生物も適者生存のルールで自然界で進化しながら生きてます。このような考え方に基づき、クライアントを取り巻くあらゆる外部環境調査と生物自体の内部調査に基き、環境に適応するダイナミックなソリューションを提供します。 ■コンサルティングと調査 クライアントとの密接なCommunicationのもと、Thinkし、New　Marketを創造する Think information 　thinking・・challenge・・ideal・・stretch・・improve・・combination・・modify・・trial thinking 　→ Product